35岁生日那天，我被第14家公司裁员。 醉酒重生回22岁，手握国企会计offer，月薪2800。 这次我发誓：一定要在35岁前爬到没人能开除我的位置。 可我错了——有些位置，从一开始就没给女人留座位。 第1次重生，我收起脾气，在国企学做“聪明人”。 却发现：努力≠回报，听话≠晋升，女性的天花板30岁就触顶。 第5次重生，我跳槽互联网，拼命996。 又发现：这里不要“妈妈员工”，也不要“大龄未婚女”，35岁危机从30岁开始。 第10次重生，我考进会计师事务所，以为专业为王。 才明白：审计不是查问题，是“让该过关的过关”。 第13次重生，我逃到西安做自由职业，以为终于自由。 却陷入：收入不稳、客户跑路、税务局调查、生病无人知的地狱循环。 直到第15次重生，我彻底悟了—— 问题不在我选哪条路，而在“路”本身就有问题。 这个系统，从一开始就没设计让硬骨头的女人好好活下去。 既然玩不赢你们的游戏—— 那我就自己建个游戏场。 NPLDC